Guidare i dipendenti a essere la migliore versione di se stessi significa anche fornire loro contenuti di apprendimento che li aiutino a colmare le loro lacune nel modo più efficace. Ecco un rapido riepilogo di come mappare i contenuti ai discenti sulla piattaforma Kepler + Co.

 

Fase 1: Andare su "Mappatura dei corsi" nel menu laterale sotto "Gestione dell'apprendimento" e cercare il corso che si desidera mappare. Cliccate sul menu a tendina (tre puntini) sul lato destro per aprire il menu a tendina e cliccate su "Crea mappatura" per aprire il pannello centrale.

 

*Nota: la stessa procedura si applica alla modifica di una mappatura, che può avvenire in qualsiasi momento.

 

Fase 2: Scegliere se bloccare l'ordine di apprendimento. Bloccare l'ordine significa che gli utenti devono completare il contenuto nell'ordine in cui viene loro presentato, mentre non bloccarlo significa che gli utenti possono lavorare attraverso il contenuto in qualsiasi ordine desiderino.

 

Fase 3: cercare l'abilità che si desidera mappare al corso e selezionare l'abilità corretta una volta aperto l'elenco. Se si desidera rimuovere un'abilità selezionata, fare nuovamente clic sul nome dell'abilità.

 

Fase 4: È anche possibile mappare alcuni contenuti a livelli di competenza specifici. Se si desidera mappare l'apprendimento a tutti coloro che possiedono l'abilità, scegliere ogni livello di abilità nell'elenco, oppure lasciare l'elenco vuoto. Per eliminare un livello di competenza, cliccare di nuovo sulla casella di spunta.

 

Fase 5: se si desidera affinare ulteriormente la mappatura dei corsi, si può scegliere di mappare per ruoli, reparti, team e lingue. Scegliere ruoli, reparti, team o lingue significa che i contenuti saranno assegnati agli utenti con una competenza specifica, ma solo in quei team o reparti o che utilizzano la lingua selezionata. Se non si perfeziona la scelta di ulteriori 'filtri', i contenuti saranno mappati a tutti gli utenti con quella competenza.

 

Fase 6: fare clic su "Invia" per completare la mappatura dei contenuti.

 

Fase 7: per modificare una mappatura di contenuto, cercarla, fare clic sul menu a comparsa e fare clic su "Modifica mappatura".

 

Fase 8: È possibile aggiungere o rimuovere competenze, reparti o ruoli. Se tutti gli elementi sono stati rimossi, anche la mappatura verrà rimossa.

 

Una volta mappati i corsi sulle competenze, i dipendenti vedranno questi corsi nei loro Learning Journey.

 

Buon apprendimento!